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安徽省人力資源和社會保障廳2015年公開遴選
公務員面試及有關事項公告
根據《安徽省省直機關公務員公開遴選辦法》(組通字〔2014〕55號)和《安徽省省直機關2015年公開遴選公務員公告》等有關規定,現將省人力資源和社會保障廳2015年公開遴選公務員面試及有關事項公告如下:
一、入圍面試人選
根據筆試成績,從高分到低分按3:1的比例確定面試人選。面試人選最后一名如有多名考生筆試成績相同的,一并確定為面試人選。(面試人選名單見附件)
二、資格復審
根據規定,對入圍面試的考生須進行資格復審。資格復審時間:2015年10月28日至29日8:00―17:30。資格復審地點:省人力資源和社會保障廳人事處(合肥市長江中路333號628房間)。
資格復審時,考生須提供以下材料(原件和復印件各一份):
1、有效居民身份證、網上報名資格審查表、學歷(學位)證書、筆試準考證;
2、公務員(或參公人員)登記表(復印件須加蓋單位公章);
3、2年以上基層工作經歷和3年以上公務員(參公人員)工作經歷證明(計算時間截至2015年9月);
4、年度考核結果證明;
5、其他相關證明材料。
凡未在規定時間內進行資格復審或與報考資格條件要求不符以及不能按規定要求提供證件材料的,取消其面試資格,由此出現缺額的,按照同職位報考人員的筆試成績從高分到低分依次遞補,遞補時間截至2015年11月2日。資格復審合格的,發放面試通知書。
三、面試
面試時間:2015年11月21上午8:30。
面試地點:省人社廳西七樓會議室。
參加面試人員須攜帶面試通知書、筆試準考證和本人有效居民身份證(均為原件)。面試采取結構化面試的方式進行,主要測試報考者的專業素質、業務水平和綜合能力。面試成績滿分為100分。每位考生的面試時間為20分鐘。面試成績當場評定并公布。
筆試成績與面試成績按6:4比例合成為考試綜合成績。
四、體檢和考察
體檢、考察工作由省人力資源和社會保險廳統一組織實施。體檢、考察對象根據考試綜合成績從高分到低分確定,差額1人。最后一名如有多名考生考試綜合成績相同的,一并確定為體檢、考察對象。體檢費用自理,體檢合格的,方可列為考察對象。考察擬對考察對象的德、能、勤、績、廉情況及其政治業務素質與遴選職位的適應程度進行全面考察。
體檢、考察對象缺額的,按考試綜合成績依次等額遞補,遞補共不超過兩次。
五、公示和辦理轉任手續
對報考者的考試成績、考察等情況進行綜合分析,按照人崗相適的原則和職位需求,擇優等額確定擬遴選人員。擬遴選人員名單在省人力資源和社會保障廳網公示5個工作日。公示期滿沒有問題或反映問題不影響遴選的人員,辦理報到手續。遴選人員實行3個月試用期,試用期間其在原單位關系、待遇不變。試用期滿考核合格的,按照干部管理權限和有關程序辦理轉任手續。
咨詢電話:0551-62663123
監督電話:0551-62663184
安徽省人力資源和社會保障廳
2015年10月26日
附件:入圍面試人選名單
職位名稱 |
準考證號 |
筆試成績 |
備注 |
機關綜合 |
30010204130 |
63 |
|
30010204120 |
61.5 |
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|
30010204122 |
61.5 |
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